Lohn- und Gehaltsabrechnung Grundlagen

Abschluss

Zertifikat

Unterrichtsform: Präsenzunterricht
Vermittlungsquote 80 %
Interne Personalvermittlung
Zertifziert nach AZWV

Weiterbildungsinhalt

Überblick Personalwirtschaft
- Wirtschaftliche Ziele
- Soziale Ziele / Aufgaben der Personalwirtschaft
- Kontextbezogene Faktoren der Personalwirtschaft
- Strukturwandel in der Personalwirtschaft
- Träger und Objekte der Personalwirtschaft

Grundlagen der Personalentlohnung
- Lohnhöhe, Lohngerechtigkeit
- Rechtsgrundlagen
- Gesetze
- Tarifverträge
- Betriebsvereinbarungen
- Arbeitsverträge
- Anforderungsbezogene Lohnfindung
- Arbeitsbewertung
- Leistungsbezogene Lohnfindung
- Qualifikationsbezogene Lohnfindung
- Marktbezogene Lohnfindung
- Grundlöhne: Akkord, Prämie usw.
- Ergänzende Löhne: Zuschläge
- Löhne ohne Leistung: Krankheit, Kuren
- Erfolgsabhängige Vergütung
- Verbesserungsvorschlagsprämien
- Brutto- und Nettorechnung
- Zahlungsrechnung
- Mitarbeiterabrechnung
- Steuerabrechnung
- Sozialversicherungsabrechnung
- Personalstatistik
- Personalbasiskosten
- Personalzusatzkosten
- Personalbetreuung
- Altersversorgung
- Betriebskrankenkasse
- Arbeitssicherheit
- Betriebsveranstaltungen
- Mittagsversorgung
- Reisekosten
- Personabrechnung
- Kurzarbeitergeldberechnung

Der Unterricht findet überwiegend als Präsenzunterricht mit einem Fachdozenten in unseren modern ausgestatteten Seminarräumen statt. Unterstützt wird die Wissensvermittlung durch wöchentlich einen Übungs-oder Projekttag, der in Eigenverantwortung in unserem Hause durchgeführt wird.