Personalentwicklung

Wichtige Informationen

Dieses Seminar behandelt den kompletten Prozess einer strategiegeleiteten Personalentwicklung von der Identifizierung der erfolgskritischen Positionen und der Potenzialträger im Unternehmen bis hin zum Controlling und der Erfolgsmessung von Entwicklungsmaßnahmen.

Seminarinhalt

Ziele und Aufgaben der Personalentwicklung
Die integrierte Personalentwicklung: von der Geschäftsstrategie bis zur Evaluation
Individuelle Standortbestimmung
Methoden und Hilfsmittel zur Potenzialanalyse bei Fach- und Führungskräften
Bildungsbedarfsanalysen
Entwicklung individueller Qualifizierungsangebote
Bildungscontrolling
Fallbearbeitung Personalentwicklung

Zielgruppe
Fach- und Führungskräfte der Personalabteilung sowie Mitarbeiter mit Personalverantwortung

Seminardauer

2 Tage à 6 Stunden
09:00 bis 16:00 Uhr

Preis

Die Teilnahmegebühr pro Person beträgt 1.200,00 EUR
(incl. 19% MwSt. 1.428,00 EUR)

Für mehr als 3 Teilnehmer aus einem Unternehmen gewähren wir einen Mengenrabatt.

Termine

22.05.2012 bis 23.05.2012 - Mehr Infos - Anmelden
26.06.2012 bis 27.06.2012 - Mehr Infos - Anmelden
24.07.2012 bis 25.07.2012 - Mehr Infos - Anmelden
28.08.2012 bis 29.08.2012 - Mehr Infos - Anmelden
04.09.2012 bis 13.09.2012 - Mehr Infos - Anmelden
25.09.2012 bis 26.09.2012 - Mehr Infos - Anmelden
23.10.2012 bis 24.10.2012 - Mehr Infos - Anmelden
06.11.2012 bis 15.11.2012 - Mehr Infos - Anmelden
27.11.2012 bis 28.11.2012 - Mehr Infos - Anmelden
04.12.2012 bis 05.12.2012 - Mehr Infos - Anmelden
22.01.2013 bis 23.01.2013 - Mehr Infos - Anmelden
05.02.2013 bis 14.02.2013 - Mehr Infos - Anmelden
26.02.2013 bis 27.02.2013 - Mehr Infos - Anmelden
12.03.2013 bis 13.03.2013 - Mehr Infos - Anmelden
23.04.2013 bis 24.04.2013 - Mehr Infos - Anmelden
28.05.2013 bis 29.05.2013 - Mehr Infos - Anmelden

Bei Firmenseminaren werden die Termine mit dem Unternehmen individuell vereinbart.

Seminarort

Potsdam und Berlin